IT企業向け就業規則“無料”簡易診断

1ヶ月に3社限定!先着順で受付しております


  社員数も増え“初めて”就業規則を作成する企業や過去に“とりあえず作成”した就業規則を見直す企業のために、秋田社会保険労務士事務所では“簡易無料診断”を行っております。
*定員の3社に達してしまった場合は、翌月以降に対応となりますので、予めご了承願います。

『IT企業限定』『1ヶ月3社限定』で行っておりますので、就業規則の新規作成や見直しをご検討されている企業様は、お気軽にご利用ください。

尚、診断結果については、後日郵送でお送りいたしますので、
以下の事項は必ずご記入願います。
 『会社名』
 『ご担当者様のお名前』
 『お届け先ご住所』

(注意)
1.アプリケーションソフトウェア開発、ネットワーク開発、WEB関連システム開発、ハード機器保守等IT企業以外の簡易無料診断はお断りしています。
2.会社名、お届け先住所等の記載に誤りがある場合は、簡易診断結果がお届けできない場合がありますので、正確にご記入願います。

 

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役職

1.技術未経験者を積極的採用していますか?
はい
いいえ
2.入社時に過去の精神疾患に罹患したことを確認していますか?
はい
いいえ
3.裁量労働制を導入していますか?
はい
いいえ
4.残業代は固定で支払っていますか?
はい
いいえ
5.夜間や休日に障害対応がありますか?
はい
いいえ
6.プロマネ等管理者はいますか?
はい
いいえ
7.営業は歩合給ですか?
はい
いいえ
営業社員はいない
8.情報管理に関する規程を作成していますか?
はい
いいえ
9.身元保証などを入社時にもらっていますか?
はい
いいえ
10.年俸制ですか?
はい
いいえ

内容をご確認の上、よろしければ下記ボタンをクリックして下さい。

(上記ボタンを押した後、次の画面がでるまで、4〜5秒かかりますので、続けて2回押さないようにお願いいたします。)入力がうまくいかない場合は、上記内容をご記入の上、メールにてお申込ください。